招聘需求

招聘岗位：

 外贸销售助理 （2名     年龄要求：24-40）

 岗位职责：

1. 负责营销部门客户咨询、生产订单跟进等；

2. 协助经理完成销售目标；

3. 客户关系的维护；

4. 协调与其他部门的工作；

5. 部门日常工作等。

任职要求：

1. 英语四级以上，口语流利、能用英语写作和翻译各类业务文件、资料；

2. 一年以上的工作经验，熟悉了解外贸业务流程；

3. 有团队合作精神，目标意识强，有激情，有责任心；

4. 有亲和力和沟通能力；

5. 熟练使用办公软件。

技术部经理（1名）

岗位职责：

1. 负责部门内部管理制度的建立和完善，优化和明晰部门内部的各项工作流程；

2. 负责企业技术标准、工艺标准资料的采编及管理工作；

3. 负责分析产品因技术原因出现的质量问题，为其他部门提供技术支持；

4. 负责技术项目的过程管理，包括项目进度管理、节点计划控制、人员之间工作协调、其他有关资源协调；

5. 负责技术成果管理，包括项目的各种设计输入输出资料（如：BOM、技术规格书、承认书等编制审核）；

6. 负责产品相关认证事宜；

7. 及时进行新产品、新技术、新工艺的培训工作。

任职要求：

1. 三年以上的相关工作经验，有从事过家电产品设计开发、技术管理和产品认证等工作。

2. 熟悉家电产品安规认证标准及其法规；

3. 具在电子电路等设计、分析能力；

4. 较强的组织统筹能力，和协调沟通能力。 

售后主管（1名）

岗位职责：

1、负责将有故障的电磁炉或电陶炉送至维修部，做好故障的型号登记
2、负责每个月将维修的电磁炉或者电陶炉的维修详细表录入电脑，做好登记；
3、负责对电磁炉或电陶炉小故障的处理；
4、负责管理售后部的其它工作
任职资格：
1、电子专业毕业
2、能熟练操作办公软件，有操作ERP系统的经验等；
3、良好的沟通能力，有较强的耐心。为客户解决问题。
4、具备熟悉基础元器件性能，维修电磁炉、电陶炉能力等优先考虑
5、有过电子厂，电器生产厂工作经验的优先考虑。

普通工人

岗位职责：
1、热爱本职工作，尽心尽力办好上级安排的工作事宜；
2、具有良好的身体素质，吃苦耐劳；
3、服务态度良好，沟通能力强；
4、工作认真、高效、符合标准，不敷衍了事。